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CHEF DE PROJET RECRUTEMENT, MARQUE EMPLOYEUR, RELATIONS CANDIDATS ET ATTRACTIVITE H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Acteur global de la construction et des services, Bouygues Construction conçoit, réalise et exploite des ouvrages qui améliorent au quotidien le cadre de vie et de travail : bâtiments publics et privés, infrastructures de transport, réseaux d'énergie et de communication.

Leaders de la construction durable, le Groupe et ses 52 200 collaborateurs s'engagent ainsi sur le long terme auprès de leurs clients pour les aider à bâtir une vie meilleure.   

Référence

ByC_RE/RH-19009  

Date de parution

16/01/2021

Description du poste

Filière Métier

RESSOURCES HUMAINES

Intitulé du poste

CHEF DE PROJET RECRUTEMENT, MARQUE EMPLOYEUR, RELATIONS CANDIDATS ET ATTRACTIVITE H/F

Contrat

CDI

Statut

Cadre

Temps de travail

Temps complet

Description de la mission

Au sein de l'équipe Relations Ecoles de BOUYGUES CONSTRUCTION composée de 4 personnes, vos missions s'articulent autour de 4 axes prioritaires :
le recrutement
Vous êtes reconnu(e) sur les sujets relatifs au sourcing, le recrutement et ses outils (tout particulièrement Talentsoft), vous mettez en place une animation de viviers et de ressources partagées de sorte d'accompagner les structures de Bouygues Construction dans l’identification de profils pénuriques. Vous accompagnez les entités dans la professionnalisation des méthodologies de sourcing et des process de recrutement. Vous animez des workshop internes autour du recrutement et assurez une veille permanente sur les solutions digitales liées au recrutement et l’expérience candidats.
l'attractivité
 Vous contribuez, en lien avec la DRH Groupe et la Direction de la Communication, au rayonnement de notre marque employeur et à l'attractivité auprès de nos futurs talents. Vous animez un réseau de Campus Managers, premiers relais auprès de nos cibles et premiers ambassadeurs de notre promesse employeur.
Community Management
 Vous prenez le rôle de Community manager pour relayer nos actions en interne et en externe.
Animation et développement à l'international
 En tant que Chef de Projet, vous êtes également impliqué(e) sur différentes actions innovantes qui restent à concevoir avec nos partenaires internes/externes, comme mettre en place une stratégie de recrutement d'étudiant(e)s et de jeunes diplômé(e)s à l'international.
Ce poste est situé à Guyancourt(78) ; il est à pourvoir dès que possible selon la disponibilité du candidat ou de la candidate choisie.

Profil

Vous disposez d'une expertise opérationnelle confirmée dans le recrutement et les stratégies de sourcing.
Vous êtes parfaitement à l’aise dans l’écosystème global du recrutement (ATS, Linkedin, jobboards, cvthèques, matching, IA).
Vous avez déjà construit et animé une stratégie de recrutement et coordonné des projets de recrutements en France comme à l’international.
Vous  avez eu l’opportunité d’évoluer dans un environnement anglosaxon, votre anglais est parfaitement opérationnel et vous permettra d’échanger avec le réseau interne des recruteurs et de piloter des projets internationaux.
La maitrise d’une 3ème langue serait un plus.
Vous connaissez Talentsoft, principal ATS utilisé par le Groupe.
Vous savez sortir des sentiers battus pour faire preuve d'innovation, d'idées et de créativité.

Localisation du poste

Localisation du poste

France, France, Ile-de-France, YVELINES (78)

Ville

1 Avenue Eugène Freyssinet 78280 Guyancourt