Informations générales

Référence

ByT_RH22/143  

Date de parution

28/01/2023

Description du poste

Filière Métier

RESSOURCES HUMAINES

Intitulé du poste

Gestionnaire du personnel ADP – 92 Meudon-la-Forêt F/H

Contrat

CDI

Statut

Etam

Temps de travail

Temps complet

Description de la mission

Siège : Meudon-La-Forêt (92360)
Type de contrat : ETAM, CDI, Temps plein
Date de démarrage : dès que possible
 
Et si on faisait équipe ?

Vous souhaitez grandir au sein d’une entreprise unique alliant à la fois sens du collectif et innovation ?


Au sein de notre direction de la Gestion du Personnel, vous intègrerez l'équipe Métier composée de 21 Gestionnaires du Personnel et sa responsable Stéphanie.


En tant que professionnel(le) de l'administration du personnel (ADP), vos missions seront les suivantes :

Rédaction des contrats de travail et avenants.
Gestion administrative des dossiers du personnel.
Suivi de la GTA et traitement des anomalies.
Relations avec les collaborateurs et la RH.
Contrôle des bulletins de salaire.
Traitement des soldes de tout compte. 

Votre expertise métier alliée à vos capacités de rigueur et de polyvalence seront des atouts pour mener à bien vos missions.

Profil

A propos de vous ?

Vous justifiez d’une expérience de 5 ans sur des missions similaires.

Vous maitrisez les outils bureautiques notamment Excel.
Votre aisance rédactionnelle est incontournable.
Votre sens de la qualité et du détail sont vos atouts.
Votre bon relationnel et votre sens du service sont reconnus par vos différents interlocuteurs.
La maitrise de SAP RH est un plus. 
 

N'hésitez pas ! Postulez pour rejoindre notre équipe où s'expriment quotidiennement esprit d'entraide et sens du collectif.
 
Chez Bouygues Telecom, vous apprécierez :
Les modalités de votre future rémunération : Selon votre expérience, une rémunération fixe annuelle sur 13,1 mois + participation / intéressement + PEE / PERCO abondés + avantages CE + subvention restaurant.
Un pacte de télétravail proposant jusqu'à 2 jours par semaine.
Rejoindre une entreprise engagée socialement qui propose à ses collaboratrices et collaborateurs de passer 4 demi-journées par an au sein d'associations pour réduire la fracture numérique, par exemple.
La culture centrée sur l'humain et qui prône l'innovation au titre de la satisfaction de ses clients et de ses collaborateurs.

Et après ?
Au sein de Bouygues Telecom nous facilitons la mobilité interne. Vous pourrez ensuite évoluer vers d’autres postes au sein du groupe.

Le process de recrutement est simple : un 1er appel téléphonique puis deux entretiens dans les jours suivants, avec Stéphanie, responsable d'équipe dans un premier temps puis avec Julie, talent acquisition.

Localisation du poste

Localisation du poste

France, France, Ile-de-France, HAUTS-DE-SEINE (92)

Ville