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RESPONSABLE RH DTP MINING POLE TP H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Acteur global de la construction et des services, Bouygues Construction conçoit, réalise et exploite des ouvrages qui améliorent au quotidien le cadre de vie et de travail : bâtiments publics et privés, infrastructures de transport, réseaux d'énergie et de communication.

Leaders de la construction durable, le Groupe et ses 52 200 collaborateurs s'engagent ainsi sur le long terme auprès de leurs clients pour les aider à bâtir une vie meilleure.   

Référence

ByC_2021-21311  

Date de parution

25/10/2021

Description du poste

Filière Métier

RESSOURCES HUMAINES

Intitulé du poste

RESPONSABLE RH DTP MINING POLE TP H/F

Contrat

CDI

Statut

Cadre

Temps de travail

Temps complet

Description de la mission

Responsable Ressources Humaines zone Afrique subsaharienne pour DTP Mining (Bouygues Travaux Publics) .
POSITIONNEMENT : Poste rattaché au Responsable RH zone Afrique au sein de l’équipe RH internationale.
Ce poste est basé à Challenger au sein de l’équipe RH (triangle Nord 3ème étage) et nécessitera des déplacements réguliers sur sites (environ une semaine à 10 jours par mois en moyenne).
MISSIONS PRINCIPALES : Dans le cadre de ce périmètre géographique le / la Responsable RH DTP Mining devra assurer, auprès de ses clients opérationnels et en parfaite coordination avec son référent RH, l’intégralité de la gestion RH des collaborateurs du périmètre. Cette responsabilité couvre les sujets suivants :
- Le recrutement et l’intégration de nouveaux collaborateurs,
- La gestion du contrat de travail,
- L’interface administrative avec les gestionnaires RH,
- Le staffing et déstaffing des projets,
- La gestion de la mobilité,
- Le pilotage des processus de revue de rémunération, entretiens annuels et gestion des talents,
- L’identification des besoins de formation, - L’accompagnement des opérationnels dans la gestion du climat social.

Dans le cadre de notre développement pérenne en Afrique, une attention toute particulière sera portée sur :
- Les relations écoles Afrique et la mise en place d’un réseau d’établissements partenaires,
- Le sourcing et l’intégration de Talents Africains,
- La structuration de notre référentiel RH (grading system / socle social / compensation & benefits Afrique),
- La gestion des talents Africains (formation, évolution de carrière)

Profil

De formation supérieure en Ressources Humaines, vous avez acquis des expériences significatives en entreprise dans ce domaine .
Une expérience en tant que RH généraliste & Développement RH serait fortement appréciée

Vous êtes passionné(e) par le développement des femmes & des hommes, et des organisations

Vous êtes à l’aise dans la posture de challenge

Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du collectif d’équipe
Maturité professionnelle, recul, résilience, agilité, et excellent relationnel sont essentiels pour réussir dans vos missions.
Vous savez par ailleurs faire preuve d’une bonne capacité de discernement et de finesse de jugement.

Vous maîtrisez aussi bien l'anglais
Votre implication, votre esprit d’équipe et votre force de proposition seront des atouts indispensables sur ce poste.

Localisation du poste

Localisation du poste

France, France, Ile-de-France, YVELINES (78)